Solutions d'évaluation de traductions en matière de correction linguistique ou culturelle à travers l'organisation de focus groups. Language Professionals possède une équipe de facilitateurs expérimentés et peut organiser des groupes-témoins originaires de divers horizons linguistiques et culturels. Nous avons récemment assuré la réalisation de projets pour le compte d'ASIC (3 langues) et du système Centrelink (12 langues).

Le champ d'intervention des projets impliquant des activités de conseil en matière linguistique est susceptible de grandes variations. Il peut, en effet, inclure l'identification des besoins de l'équipe de linguistes d'un client, en lui prodiguant, par exemple, des conseils relatifs au degré de connaissances et de spécialisation attendu de la part de professionnels bilingues (traducteurs, interprètes, opérateurs de centres d'appel, présentateurs, etc.), la conception et la coordination ultérieure de modules de formation ainsi que la production d'une évaluation/recommandation finale. En d'autres occurrences, il peut impliquer l'identification du mode d'interprétation, de choix recommandés, l'évaluation des coûts impliqués et la mise à disposition d'équipements techniques ainsi que la sélection d'une équipe d'interprètes, dans le cadre de conférences, de congrès, de conventions et d'événements de ce type. Nous avons, par le passé, menés à bien des projets incluant le recrutement et la formation de 18 interprètes/présentateurs de télévision en Bahasa Indonesia, Japonais et Mandarin, employés à plein temps, ainsi que le recrutement de 20 opérateurs de centres d'appel multilingues.

Assessment Centre
Notre système d'évaluation des compétences linguistiques spécifiques et de recrutement repose sur une définition détaillée des différents niveaux de compétence linguistique (faisant appel aux 4 compétences linguistiques de base c'est à dire la compréhension de l'écrit, l'expression écrite, la compréhension orale et l'expression orale) et permet à tous les utilisateurs (incluant clients & candidats) d'effectuer une distinction entre les divers degrés de compétence. Le protocole d'évaluation auquel nous faisons appel est le fruit du travail et de la recherche de linguistes figurant parmi les plus réputés d'Australie. Ce dernier vise à apparier le mieux possible le degré de compétence linguistique d'un candidat aux exigences d'un poste spécifique. Les situations contextuelles et la terminologie sélectionnées sont appropriées aux exigences de l'environnement de travail, qu'elles soient générales ou spécifiques (par exemple dans le cadre de centres d'appel ou du secteur bancaire).

Pour de  plus amples informations, veuillez contacter Max Doerfler en composant le (02) 9358 4188

Language Professionals peut gérer, pour votre compte, des campagnes publicitaires d'envergure et assurer l'ensemble des tâches associées à vos documents, de leur traduction à leur livraison finale aux différents journaux.